Aquí le explican con peras y manzanas todo sobre la jubilación

Fundación Trabajo para un Hermano ofrece capacitaciones gratuitas a pequeños empresarios

Se trata de cursos que duran cuatro días y que incluyen un bono diario de $1.300 para la locomoción.  

Makarena Zapata R. 

"Es importante que los microempresarios se informen sobre los contenidos de previsión social porque este es un tema que nos concierne a todos y sobre el cual existe mucho desconocimiento. Esa es nuestra meta como organización, democratizar y hacer entendible todo lo relacionado con términos como pensiones, tipos de fondos previsionales y AFP".
Esa es la explicación que entrega Tania Melo, directora de uno de los centros de la Fundación Trabajo para un Hermano, organismo que desde el 2012 se encarga de ofrecer capacitaciones sobre previsión social a toda clase de pequeños empresarios.
"Nos enfocamos en dicho segmento porque necesita aprender a simular lúdicamente sus pensiones, sacar cartolas y cotizar para que en todo momento se encuentre informado y así poder tomar buenas decisiones. Generalmente, esas son acciones que se relegan a otros o que simplemente nunca se hacen. Todos esos contenidos los enseñamos con ayuda de internet, donde nosotros también ayudamos a los alumnos para que se familiaricen con la plataforma", añade.
El curso tiene una duración de cuatro días de corrido y no se pide ningún tipo de requisito -salvo tener algún negocio- para acceder a él. Para inscribirse solo hay que ingresar a la página web www.tph.cl ¿Lo mejor? Tanto la inscripción como el curso son completamente gratuitos y, además, se entrega un bono diario de locomoción de $1.300 a todos los matriculados.
-¿Qué otro tipo de contenidos se aprenden?
-Es posible aprender en palabras simples qué es un multifondo, cuál es la diferencia entre los cinco que existen, cómo cambiarse del actual y cuál le conviene más al usuario según su edad. Eso ayuda a todos los microempresarios a administrar mejor su dinero y a obtener una mejor pensión cuando se jubilen.
-¿Cuántas vacantes tienen por curso?
-Desde el comienzo de este nuevo ciclo de capacitaciones, que fue en mayo, abrimos un total de 450 vacantes hasta agotar stock, por así decirlo. Hasta la fecha llevamos 250 personas capacitadas y esperamos que de aquí a fin de año se agoten todos los cupos. Tenemos dos horarios disponibles, de 9 a 13 horas y de 14 a 18 horas.
 

Hasta la fecha se han capacitado 250 personas.

"Queremos que la gente pueda tomar decisiones bien informada", explica Melo.